Παράθυρο για απολύσεις ανοίγει η αξιολόγηση στο Δημόσιο

Ακόμη και σε απολύσεις μπορεί να οδηγήσει η διαδικασία αξιολόγησης φορέων που αποφασίστηκε από τα υπουργεία Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Οικονομικών, στην περίπτωση κατάργησης οργανικών θέσεων.

Στο μικροσκόπιο μπαίνουν:


Υπουργεία και Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου εποπτείας τους
Η Γενική Γραμματεία Μέσων Ενημέρωσης και η Γενική Γραμματεία Επικοινωνίας, Ενημέρωσης
Αυτοτελείς δημόσιες υπηρεσίες
Αποκεντρωμένες Διοικήσεις
Ανεξάρτητες Διοικητικές Αρχές
Οι ΔΕΚΟ και τα Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου του Κεφ. Α΄ του Ν3429/2005 εφόσον απασχολούν τουλάχιστον 30 εργαζόμενους.Σε πρώτη φάση, η διαδικασία θα οδηγήσει σε κατάργηση ανενεργών τμημάτων και μονάδων άνευ ουσιαστικού αντικειμένου και σε δεύτερο στάδιο θα προχωρήσει η αξιολόγηση του προσωπικού.

Όσοι κριθούν ικανοί και αποδοτικοί προβλέπεται να μετακινηθούν σε άλλες υπηρεσίες που έχουν ελλείψεις, για τους υπόλοιπους ανοίγει η πόρτα της εξόδου.

Σε κάθε περίπτωση, η διαδικασία αναμένεται να αρχίσει μετά από τουλάχιστον τρεις μήνες, οπότε η «καυτή πατάτα» περνάει στην επόμενη κυβέρνηση.

Όπως αναφέρει η εφημερίδα Τα Νέα, τα κριτήρια αξιολόγησης του προσωπικού δεν έχουν ακόμη προσδιοριστεί και για το έργο αυτό έχει συσταθεί Ομάδα Εργασίας, η οποία σε συνεργασία με τους γάλλους εμπειρογνώμονες της task force θα καταλήξουν μέσα στους επόμενους μήνες στο πλαίσιο βάσει του οποίου θα γίνουν οι κρίσεις.

Στόχος είναι η αξιολόγηση να έχει ολοκληρωθεί έως το τέλος του 2012.